1. 公司必须为员工购买的五险
根据《社会保险法》规定,用人单位必须为员工购买养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,即五险一金。养老金需要员工在法定退休年龄后累计缴纳满15年才能领取。
2. 公司可以为员工购买的商业保险
除了五险,公司也可以为员工购买一些商业保险,其中常见的包括团体意外险和雇主责任险。团体意外险是以团体方式投保的人身意外保险,而雇主责任险则是为了应对员工在工作中受伤或患病导致的责任。
3. 企业可为员工购买的福利保险
一些福利较好的公司还会为员工购买企业年金、职业年金以及股权激励等保险。企业年金和职业年金可以为员工提供更为全面的退休保障,而股权激励则是一种激励机制,让员工有机会分享公司的发展成果。
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